転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 【生産管理(IE・TQM)】大手⾃動⾞メーカー100%⼦会社/IE技術を活⽤した⼯場の⽣産性改善推進・製 造現場の課題を⾒える化/離職率5%以下 |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【募集背景】 IE・TQMチームは親会社からの出向者が多いため、チームの技能伝承の軸となり、将来のIE・TQMを背負って⽴つ⼈財を求めています。 【職務内容】 ⽣産管理職(IE・TQM)として、当社の⽣産ラインの品質・納期・コストのパフォーマンス向上活動に携わり、会社の成⻑に貢献していただきます。 ⽬標達成に向けた改善活動や戦略策定・予算検討・⼈員調整など、会社全体の運営に携わっていただきます。 【職務詳細】 ストップウォッチによる時間計測や、データ解析等のIEスキルを駆使し、製造現場(プレス、溶接、塗装、組⽴等)の課題を⾒える化し改善していきます。 また、データ解析を通して明らかになった現実と、先々の変動を鑑み、より良いパフォーマンスを発揮できるよう製造現場の運営や戦略検討・提案にも携わります。 さらに、当社が⽣産した⾞両を、⾞両物流部などと協業し、お客さまにお約束した納期通りにお届けするための活動も実施します。 【業務の特徴・魅⼒】 製造現場での調査や時間計測といった⼯場ならではの実地活動を⾏い、モノづくりのパフォーマンス向上をリードしていきます。 そこで得られた情報やデータを解析・分析、製造現場の改善提案や戦略検討を実施し、交渉⼒やプレゼンテーション能⼒を発揮していただきます。 国内最⼤の量産⾞両⼯場として、海外⼯場を含めた他拠点とのベンチマーク活動や出張による⽀援など、グローバルに活躍するチャンスがあります。 【会社紹介】 当社は、大手自動車メーカーの子会社として主力生産工場のひとつであった九州工場を分社化して設立されました。 ⻑い歴史で培われた「技術⼒」と「⼈間⼒」で、魅⼒的で⾼品質、安全かつ満⾜いただけるクルマを、世界中のお客様にお届けしております。 1975年の設立以来、累計⽣産台数は1,500万台に達しました。 また、持続可能な社会の実現、誰からも親しまれるクルマの⽣産⼯場を⽬指し、地球環境保全に努め、地域社会とより良いパートナーシップを築く為、様々な取り組みをしております。 |
労働条件 |
【勤務時間】8:30~17:30(休憩:60分) ※フレックスタイム制(フルフレックス) 【休日・休暇】週休二日制(休日は会社カレンダーによる)/年間休日121日 年間有給休暇17⽇〜40⽇(下限⽇数は、⼊社半年経過後の付与⽇数となります) GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(忌引休暇、祭祀法要休暇等)、無給休暇(産前産後休暇、⽣理休暇等) 【昇給・賞与】昇給 年1回 賞与 年2回(計5.5ヶ月分)※2023年実績 【福利厚生】 ・健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 【その他補足】 ・通勤⼿当:2km以上の⽅対象 ・家族⼿当:扶養家族⼿当:18,000〜30,000円 ・寮社宅:単⾝⽤/寮、世帯⽤/社宅 ・社会保険:補⾜事項なし ・退職⾦制度:勤続1年以上対象 ・確定拠出年⾦100% ・社員⾷堂 ・作業服(⼊社時無償⽀給、以降1/2本⼈負担) ・社内預⾦ ・住宅融資 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・製造会社での改善業務(⽣産技術、製造部署など)のご経験【歓迎(WANT)】 ・製造会社でのIE業務のご経験・英語(TOEIC(R)テスト500点以上) 【求める人物像】 ⾃分で解決すべき課題を⾒つけ、周りを巻き込み、実⾏できる方 |
アピールポイント | 日系グローバル企業 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/24 |
求人番号 | 2255632 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です