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部署・役職名 | アクセス解析エンジニア/ディレクター/コンサルタント |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【概要】 各事業のデータ利活用の進化スピードを支えるとともに、アクセス解析ツールやログ取得スキルによる導入推進や課題解決をしていただきます。 または、多種多様な事業のステークホルダーとのやりとりや開発・運営メンバーとの距離感の近い協働とディレクション、アクセス解析ツールの調査や情報収集などによる戦略立案、アクセスログ取得の実装者やレポート利用者の向けの教育企画・実施などをしていただきます。 【詳細】 当社の各事業を支えるAdobe Analyticsを中心としたアクセス解析ツールの推進担当として、アクセス解析ツールの調査・導入・教育・運営推進のいずれかの観点で、チームメンバーやオペレーター、エンジニアと協働しながら事業貢献に寄与いただきます。 具体的には下記のような業務をご担当いただく予定です。 ・当社社内のアクセス解析ツールの利活用調査の実施、調査結果にもとづいた戦略方針の立案 ・アクセスログ取得基盤の運用・保守ディレクションや新規導入推進やエンハンス推進ディレクション ・アクセス解析ツールの実装者または利用者に向けた教育プランニングや勉強会企画・トレーナー ・アクセス解析ツール利用組織の各事業ステークホルダーとの折衝、カスタマーサクセス ・アクセス解析ツールのライセンスや権限管理などのオペレーションメンバーのディレクションや業務改善 |
労働条件 |
【労働時間】 ・フレックスタイム制(コアタイムなし) ・標準労働時間帯9:00~18:00 ※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。 ・休憩時間:60分 ・時間外労働:有 【休日】 年145日(会社休日 140 日+指定休 5日) ※土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによります。 ※年間平均では週休2.8日(約3日)となります。 ※会社休日には取得する日を自身が設定する「フレキシブル休日」を含みます。 【休暇】 年次有給休暇、STEP休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇等 【社会保険】 健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等 【諸手当】 深夜休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費(当社規定による)等 【その他諸制度】 ・社員持株制度、退職金制度等 ・リモートワーク制度(一部の職種を除く、理由・回数を問わない) ・介護休職制度、介護代行サービス法人契約、育児休職制度、提携保育園、保活相談窓口「保活のミカタ」ベビーシッター法人契約、病児保育サポート等各種両立支援施策 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 下記のすべてのご経験・スキルをお持ちの方。・アクセス解析ツール(Adobe Analytics,Google Analyticsなど)の基礎知識と業務経験 ・アクセスログ解析やレポーティング、モニタリング、KPI設計などデータ利活用の基礎知識や業務経験 ・データ、テクノロジー、マーケティングへの関心が高く、技術を用いてビジネス課題を解決するスタンス 【歓迎(WANT)】 応募要件(WANT) ・Adobe Analyticsのスペシャリスト資格や業務経験 ・アクセスログ取得のエンジニアリングや運用経験 ・デジタルマーケティングの基礎知識 ・オペレーションメンバーやエンジニアメンバーのディレクション経験 ・データ利活用によるビジネス課題解決やコンサルティング経験 ・ソリューションベンダーとのコミュニケーション・折衝経験 ・会計の基礎知識 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/02/06 |
求人番号 | 3270147 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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