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| 部署・役職名 | Training Manager |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■ミッション： ブランド価値向上と目標達成に向けて、トレーニング計画の策定を行い、必要なアクションをリードします。また、店舗のパフォーマンスと顧客エンゲージメント向上に向けたイニシアティブを推進するため、HQや他部署と効果的な連携を行います。 主な責任 ①プログラムの立案と推進 ・ビジネス目標達成の観点から短中長期的に求められるトレーニング戦略を立案する ・リージョンの目的に合わせてトレーニングプログラムを設計・承認し、品質を確保する ・HQによるプロジェクト推進とともに、新入社員オリエンテーション、リーダーシップ研修、昇格者研修、接客・販売に関わる研修等のデリバリーを行う ②評価測定、運営管理 ・ビジネスへのインパクトと研修効果を測定し、より効果性のある研修プログラムを提供する ・トレーニング予算、出張旅費予算の年間計画の策定と運用管理を行う ・トレーニングに関連するベンダーの選定、運用管理を行う |
| 労働条件 |
土曜・日曜・国民の祝日及び会社が定める日、有給休暇、慶弔休暇、傷病休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、リモートワーク制度、等 社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、深夜勤務手当、通勤手当、退職金（確定拠出年金）、等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・ファッションブランドやラグジュアリーブランドでのトレーニング関連業務の経験5年以上・ビジネスでの英語使用経験必須（メール、電話・ビデオ会議） ・企画、立案力、プレゼン力 ・高いコミュニケーション力 ・PCスキル |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/02/12 |
| 求人番号 | 3285685 |
採用企業情報
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- メーカー 流通・小売 サービス
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- 外資系ファッション・ラグジュアリーブランド、高級時計・宝飾ブランド、コスメブランドのオフィスポジションを担当しております。 ラグジュアリー業界の転職市場の動向にも精通しており、ビズリーチから取材を受けました。
- (2023/09/07)
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