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| 部署・役職名 | 知財支援：国内大手VCにおけるスタートアップ支援（リモート可） |
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| 仕事内容 |
国内大手VC（ファンド総額2,000億円超）の知財担当 ■仕事内容： 投資先スタートアップへの知財支援をお任せします ・知財戦略の立案と実行 ・特許出願発掘、クリアランス調査、権利化 ・出願業務 ・出願案件に関する中間処理業務 ・投資検討段階における知財デューデリ 等 ■業務の割合：発掘、出願、ドキュメントレビュー等がおよそ5割（※ドラフティングそのものは外部へ委託） ・月3件程度の出願件数 ・今後は中間処理業務も増加する見込み ■当社について： 総額2,000億円を超えるファンドを運用する国内独立系有数のベンチャーキャピタルです。グローバルに拠点があり、EC・ディープテック・ヘルスケア・宇宙分野など含め投資先のIPO・M＆A実績多数です ■VCの知財とは： 投資先スタートアップには専任の知財担当がいない企業が多く、よって知財の重要性を認識しながらも対応が後回しになっています。当社ではVCとして知財に特化したチームを持ち、投資先CxOや弊社キャピタリストとともに戦略立案・特許出願への発明発掘、先行文献調査、特許事務所の紹介、特許出願書類のレビューまでを包括的にサポートできる体制を構築しています。 ■チーム： 現状は弁理士（前職メーカー知財部）、弁護士、前職メーカー知財部の4名体制です。外部の顧問弁護士/弁理士も契約あり。今後は海外投資先への支援も行っていく予定です。 |
| 労働条件 |
勤務地 東京本社 転勤 無し 在宅勤務 相談可 勤務時間 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 雇用形態 正社員 期間の定め：無 試用期間 3ヶ月 昇給有無 有 残業手当 有 ＜給与補足＞ ■経験・能力・適性を充分に考慮の上、話し合いにより決定します。 ※年収には固定賞与4ヶ月分が含まれます。＋業績賞与あり。 ※入社1年後には、大幅に年収アップするメンバーもいます。実績を正当に評価しています。 待遇・福利厚生 ・通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ・通勤手当：月5万円上限 ＜定年＞ 60歳 65歳まで再雇用制度有 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ※入社後は社内研修にて、じっくりと業務を習得していただきます。全社体制で人を育成していく風土があり、着実にスキルアップしていただけます。 ＜休日・休暇＞ 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始、慶弔休暇、夏季休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社知財部もしくは事務所にて発掘、出願、権利化業務の経験3年程度以上・技術領域として何かしらのソフトウェア関連 ・日常会話以上の英語力（読み書きで問題ありません） ・スタートアップへの興味関心 【歓迎（WANT）】 ・弁理士資格保有者・スタートアップまたはメガベンチャーでの経験 ・ベンチャーキャピタルまたはスタートアップへの強い関心 ・ファストスピードを好み裁量権の大きな仕事をしたいという方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/02/29 |
| 求人番号 | 3325177 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メディカル エンターテインメント
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- 元ヘルスケアSaas起業家、SFC特任講師。上場前後の企業・スタートアップ企業の求人を中心にご案内いたします。VCやファンドの独自案件もございますので、お気軽にご連絡くださいませ。
- (2021/08/26)
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