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部署・役職名 | 【大阪・経営志望向け】「経営革新等支援機関」初の不動産開発会社/企業の経営層と成長できる環境で不動産コンサルタントへ*個人P/L評価制* |
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中期経営計画として、これまで多くの実績がある土地造成が伴う広大地を有効活用開発事業の強化のほか、都心狭小地に対する管理契約による、サブリース・建替え・買取案件についても事業展開することとなりました。これまでに、幹線道路沿いの1,000坪の土地や、土砂災害区域の跡地開発、駅徒歩圏の溜池の宅地造成など、数多くの開発実績がございますが、今後はこれに加え、都心の狭小不動産の利益化を狙う、リースや開発の提案を行ってまいります。 当社の魅力は、「スピード感」だと考えております。案件に対する判断・意思決定のスピード感はもとより、従業員個人の成長と、それに伴う昇進決定についてもスピード感がございます。実際に、23年3月、30代の既存社員(前職:マンションデベロッパー・営業部長)が取締役となりました。実力に応じて、早期にキャリアアップ可能です。社長はもとより、入社2ヶ月の営業社員によって、2ヵ年・利益総額8.5億円の事業計画書が作成・実行に移されるなど、高度な人材により組織形成しております。 不動産開発事業のご経験者様はより高度な開発案件のご経験を積んでいただけます。また、これから経験を積みたいとお考えの方については、まずは都心狭小地の案件からご対応いただき、徐々にステップアップをしていただけます。当社事業の根幹を支える不動産コンサルタントとして、将来の取締役を目指し、実績を積み上げてください! <<オンリーワン企業>> 土地造成開発に関しては、不動産・建設業界におけるオンリーワンのノウハウを持つ企業として、存在理由を積み上げてきました。今までは、そのノウハウを、「買主」、「開発後:再販売主」としてのみ、発揮してきました。 当社は、2023年4月28日付けで、経済産業省・中小企業庁から「経営革新等支援機関」の認定を受けました。認定機関は全国で約3万社にもおよびますが、そのほとんどは税理士法人、公認会計士法人、弁護士法人、金融機関、商工会議所等で構成されており、不動産開発事業者としての認定は当社が初です。不動産の取り扱いに関するご相談を横展開で得られる、新たな情報チャネルから寄せられる相談案件のほか、日本全国の不要となった溜池に対する造成開発も進めています。 <<求める人物像>> すでに多数の案件相談が寄せられており、社長とともに対応を進められる人材が早急に必要です。協業する高度人材と連携を取りながら、効果的な土地開発をコンサルティング提案がミッションです。不動産開発や売買仲介経験者など、「他者を巻き込み、力強くプロジェクトを進めていけるリーダーシップ」を持つ方は、早期にご活躍いただけると考えております。 また、将来的に経営に参画したい方にとっても最高の環境です。ヒト・モノ・カネに例えられる経営に必要な要素や、経営のノウハウは、当社が惜しみなくお伝えいたします。代表と共に経営者視点で業務を行い、成長しましょう! <<入社後の流れ>> 地権者様へご提案している「ゼロゼロ土地活用倶楽部」への入会者獲得から業務をスタートいただきます。まずは会員を100名獲得し、ご自身の見込み顧客としていただきます。その後は、不動産買取り・借地開発に関する営業活動の全般をご担当いただきます。初めからおひとりで動いて頂くことはございません。弊社代表や既存のコンサルタントと連携しながら、地権者との関係構築や、不動産情報の確認・精査などを進めていただきます。将来的には、事業推進を進める取締役をお願いしたいと考えております。スキームをご理解いただければ、事業の将来性や可能性を感じて頂けるかと思います。面談時に説明いたしますので、お気軽にご応募くださいませ。 <<応募・選考のフロー>> 1、カジュアル面談(zoomまたは来社) 内容:業務内容/過去事例の紹介 etc 2、社長面談(zoomまたは大阪本社へご来社) 3、内定 ※面談のお時間は、平日10時~19時の間で柔軟に対応致します。 |
労働条件 |
【給与】 年俸:1,200万円~(前職給考慮、応相談)+個人損益インセンティブ ※ご入社時の給与は前職給与を考慮の上、経験やスキルを判断し、提示させて頂きます。 ※個人損益インセンティブ:年2回(7月・12月、損益黒字額の10%をインセンティブとして支給) ※役員委任後は、年1回、役員報酬を決定します。 【勤務地】 大阪本社/大阪市北区梅田大阪駅前第4ビル…「梅田、大阪」駅より徒歩7分 【休暇】 年間休日122日 ※「ゼロゼロ土地活用倶楽部」への入会者100名獲得までのお休みは下記の通りです。 ・お休み:日曜・祝日 ・時短勤務日:水曜3時間勤務、土曜5時間勤務 なお、入会者100名獲得後のお休みは、完全週休二日(水日祝)となります。 ※役員委任後は、裁量労働制です。 【福利厚生】 ・社保完備 ・有給休暇 ・昇給・昇格 ・社用携帯 / PC貸与 ・交通費全額支給 ・社内研修制度 ・社員旅行 ・ベイコート東京会員(利用可能施設:横浜・芦屋・ラグーナ) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 以下、いずれかのご経験をお持ちの方・不動産開発事業会社での勤務経験 ・不動産仲介事業会社での勤務経験 【歓迎(WANT)】 ・宅地建物取引士資格所有・「不動産コンサルティングマスター」資格所有者 ・不動産ビジネスでの新規事業立ち上げ経験 【求める人物像】 ・将来的に経営を行いたいとお考えの方 ・経営ノウハウを学びながら就業したいとお考えの方 ・不動産のプロフェッショナルとして、自分を確立させたい方 ・自身の営業能力を用いて、より大きな利益創出をしたいとお考えの方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 年間休日120日以上 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 資格支援制度充実 社内ベンチャー制度あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 成果報酬型 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/05/16 |
求人番号 | 3357467 |
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