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| 部署・役職名 | 【Big4東南アジア勤務】Big4コンサルティングファーム東南アジアにおけるCustomer ＆ Marketingユニット（ディレクター/シニアマネージャー/マネージャー） |
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| 仕事内容 |
■勤務地： シンガポール/タイ/インドネシア/マレーシア/ベトナム/フィリピン ※上記勤務地はご希望に応じてご相談可能です ※配属予定国は1ヶ国となりますが、アサインされるプロジェクトのロケーションや共に働くメンバーは、配属予定国のみに限定されません。東南アジア全域のプロジェクトがアサイン対象となります。そのため、コンサルタントとして東南アジア全域でのキャリアを積むことができます。（配属予定国以外でのプロジェクトについては、リモートや出張ベースでの参画となります。） ■部門： Customer ＆ Marketingユニット ■役職： Director / Senior Manager / Manager ※上記タイトルは選考を通して決定されます ■背景： 人口7億人を擁する一大経済圏である東南アジアにおいて、近年日本企業の投資意欲が益々高まっております。 同社は10年前より業界に先んじて東南アジアにおける日本企業向けコンサルティングサービスを展開しており、昨今特に日本企業の東南アジア全域におけるマーケティング戦略をサポートするニーズが非常に高まっています。 具体的には、これまで企業は消費者に対して製品を売ったらそれで終わり、という状態でした。それでも業績は右肩上がりで伸びていましたが、今後は更に顧客の囲い込みや顧客との長期的な関係性の構築、自社の製品や商品の購買へと自然に繋がる付加価値を伴う周辺サービスやプラットフォームの開発やブランド戦略、CXの開発を推進していく段階に入ってきています。 また、東南アジアと一口に言っても、国によって生活様式が変わり、それにより消費者の購買行動やマーケットのあり方そのものが大きく変わってくるため、たとえばマーケティングチャネル戦略一つとっても、複数のマーケットごとに異なる打ち手を同時進行で進めていく必要があります。 マーケット、顧客戦略のみならず、クリエイティブを含めたフロントをデジタル化することが求められます。 また、戦略のみ、Executionのみというのではなく、その両面を実現することを顧客から期待されることが非常に多いため、戦略・実行、共に深い知見と経験を有する方を求めております。 【業務内容】 ・日本企業クライアントへの戦略から実行レイヤーまでのプロジェクトデリバリーと提案活動支援 ・市場調査、Go－To－Market戦略立案支援 ・デジタルトランスフォーメーション支援 （デジタルマーケティング・サプライチェーン・アナリティクス・ERP） ・オペレーション・組織改革支援 ・ローカルとの混成チームにおいてリーダーシップを発揮した、プロジェクトやチームの管理 ・個人としての得意分野を生かして案件・顧客開拓に責任を負う |
| 労働条件 | 雇用形態：正社員 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・多様なステークホルダーと積極的にコミュニケーションをとりながら、クライアントと直接折衝し、プロジェクトデリバリーに能動的に動けること・コンサルティングファームにおける、戦略またはマーケティング領域でのコンサルティング実務経験 【専門領域】 下記のいずれかの経験を持つこと ・マーケティングコンサルタント ・デジタルマーケティングコンサルタント ・ECコンサルタント ・Customer Experienceコンサルタント ・顧客接点Transformationコンサルタント ・コンタクトセンターコンサルタント ・マーケティングデータサイエンティスト ・Adobe構想・要件定義コンサルタント 【歓迎（WANT）】 ・東南アジアにおける勤務経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/18 |
| 求人番号 | 3381794 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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