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HRDメンバー（人財開発・組織開発）

年収：800万 ～ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 HRDメンバー（人財開発・組織開発）
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■経営層や現場マネジメント層と連携を図り、社員が理想のキャリアを構築するための仕組み作り
－キャリア－教育環境－成長機会を提供する仕組み構想に対して具体的方法を立案/実行
－プラットフォーム選定
－人財育成プラットフォームを企画～運用する
－PDCAを回しより良い形に更新
労働条件 【勤務時間】
フレックスタイム制　　標準労働時間：8時間　コアタイム：11時～15時
【待遇・福利厚生】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、確定拠出年金制度、ホットライン窓口、ベネフィットワン加入、健康保険組合保養所、定期健康診断、慶弔金制度、社員持株会、くるみんマーク取得企業（2019年～）
【休日休暇】
年間休日121日（2023年実績）
完全週休2日制（土・日）、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇、特別休暇（記念日・慶弔・出産・結婚・リフレッシュ等）、産前/産後休暇、育児休業、子の看護休暇、母性管理休暇、介護休暇、介護休業
応募資格

【必須（MUST）】

◆HR領域での経験
◆HR領域でのマネジメント経験
◆人財開発に関する仕組みの設計、運用経験
◆タレントマネジメントシステムの運用経験

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/03/27
求人番号 3404850

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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