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部署・役職名 | 【事業責任者】月間50万PVのメディアサイトを活用した事業をグロースさせる事業責任者募集! |
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仕事内容 |
メディア事業の責任者を募集します。 今までは自社BtoBサービスのリード獲得のために運営していたオウンドメディアをもとに、一メディア事業として独立させようと考えております。 メディアとしては一定の成果を出しており、月間50万PV以上、検索エンジンからの評価も一定以上あります! 昨年度広告事業の立ち上げを行い、今期は黒字化まで持っていくスケジュールを立てています。 またメディアを利用した新規事業を企画をしていきたいと考えておりますので、 アイデア次第で、急速に事業を成長させることができる魅力的な仕事だと考えています! ◆具体的にお任せしたいお仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・ビジネスモデルの策定(事業計画、サービス企画) ・各種KPI、ユーザー行動のデータ分析 ・SEO、マーケティング、PR施策 ・その他、運営業務に関わる関連業務全般 ◆仕事の魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎グループ会社が日経新聞NEXT1000平均給与ランキング2位!強固な基盤があるからチャレンジが出来ます! 上場企業の開発部門が独立してできたのが弊社です。 グループで同事業を展開しているため、成長中のベンチャーながら基盤がしっかりしているのが特徴です。 グループ全体で「タイムリッチとマネーリッチの両立」を掲げています。 ◎ワーク・ライフ・バランスを大事にしながら働くことができる環境です! 上場企業の開発部門が独立してできたのが弊社です。 100%出資子会社のため、福利厚生や社内制度はとても充実しています。 年間休日は120日以上、有給取得率も高く5営業日連続休暇(土日含めると9連休!)も多くの社員が利用しています。 また昨年度からリモートワーク制度を導入しており、チームにはよりますが週3~月1程度、出社している社員が多いです。 |
労働条件 |
【勤務地】 大阪本社(御堂筋線江坂駅徒歩3分) 【勤務時間】 9:00~18:00(休憩60分) 【給与】 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年3回(6月・12月・決算賞与) ※決算賞与は業績による 【休日・休暇】 2023年度年間休日125日 ■”ほぼ”完全週休2日制(土曜・日曜) 年に1度、土曜日に事業計画イベントを行っているため”ほぼ”の表記にしています。 ■祝日・年末年始・夏季休暇・慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇(最大10日) ■アニバーサリー休暇 ■年次有給 入社6ヶ月後に10日付与、1年半後に11日、以後1年ごとに2日ずつ増加、最大20日 ■育児休業制度 ■介護休業制度 【手当】※要件に該当する場合 ■家族手当 配偶者(20,000円)、子女(10,000円/1人あたり) ■住宅手当:44,000円 ■通勤手当:全額支給(上限50,000円) 【福利厚生、社内制度など】 ■各種社会保険完備 ■財形貯蓄制度 ■定期健康診断、配偶者健康診断 ■室内禁煙 ■従業員持株会 ■社内サークル支援制度 ■ストックオプション制度 ■資格取得支援制度 ■服装:自由 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■メディア事業の運営に携わったご経験■新規事業を立ち上げ、キャリアアップしたいという熱意を持っている方 【歓迎(WANT)】 ■ディレクション, SEO業務の経験■コンテンツ制作の業務経験 ■新規事業の立ち上げ経験 メディア事業の知見を深めたい方はもちろん、新規事業の立ち上げに対して意欲的に取り組んでいただける方、 事業立ち上げを通してキャリアアップしたい方を求めています! |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 2年連続売り上げ10%以上UP Uターン・Iターン歓迎 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/09 |
求人番号 | 3443108 |
採用企業情報
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