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| 部署・役職名 | ソリューションアーキテクト【アプリケーション開発・導入におけるプロジェクトリードもしくはシニアエンジニア経験◎×ServiceNow / Web3 / Process Automation◎×英語力×年収～1500万円】★ご応募の際は【応募条件】を必ずご確認ください！ |
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| 仕事内容 |
デジタル技術はすべての業界を再形成し、企業や経営者は、新たな競争優位に得るために最新のデジタル技術を取り込み、変革を進めていく事が、最重要アジェンダの一つとなっています。 デジタルエンジニアリングチームは、デジタル技術を活用した新たな価値創出や、クライアントのビジネス価値の向上、よりよい社会の実現を目指しています。 当チームの<ソリューションアーキテクト＞の業務としては、デジタル化プロジェクトや特定ソリューションの導入における、計画策定フェーズの技術的アドバイザリーから、アーキテクチャデザイン、実際の導入まで携わっていただきます。 ◆具体的には ・特定の技術領域【ServiceNow, Web3, Process Automation】分野において、クライアント環境への導入に関する要求確認、ソリューションのFitGap分析、計画策定、設計、PoCから導入まで、ライフサイクル全体において関わります。 ◆魅力◆ ・様々なデジタル技術を駆使するクライアントのデジタル化案件に携わることで、自身の新しい知識やスキルを常に更新していく事が出来る ・海外のメンバーファームと協業する機会が豊富にあり、グローバルな業務環境で挑戦、活躍することが出来る ・新たなビジネスとして立ち上げている最中の領域で、初期の案件形成からオファリング形成、ナレッジ化など中心メンバーとして幅広く経験することができる （以下、特にSC/M候補層の方向け） ・デジタル変革の全工程に関わることで、クライアントのビジネス課題や解決方法に関する視点、知見を身に着けることができる ・セクターに囚われずクライアントの課題に向き合うことで、幅広い業界経験を身に着けることができる ・国内外の様々な領域の専門家からの学習機会があり、社内外の教育プラットフォームを通じ、スキルアップを行うことが出来る ◆案件イメージ 多様なデジタル技術を用いた業務改革における技術的アドバイザリーとして戦略策定から計画、プロジェクト実行までクライアントに伴走支援する。 案件期間や規模は様々だが、メンバー数名による構想策定のためのリサーチ主体の短期案件や、POCでのプロトタイプ開発から導入、ユーザ教育やプロセス変更まで幅広くカバーする10数名で1年以上の長期案件もある。 直近では、グローバルでも強みがあるブロックチェーンを活用したビジネス開発、ServiceNowをはじめとするEnterprise Service Management（ESM）の導入支援、UiPathやPower Automate RPA等のノーコード・ローコードソリューションに関する領域に注力している。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 想定年収:700万円～2,000万円 ※前職考慮で検討致します。 職階により、給与規定は変更となります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
| 労働条件 |
＜勤務時間＞ 標準労働時間帯 9:30～17:30（所定労働時間7時間、休憩60分） ※フレックスタイム制度有 （業務都合によりフレックスタイムの適用及び時間は変更することがあります） ＜勤務地＞ ・東京都千代田区 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー ・大阪府大阪市北区 大阪梅田ツインタワーズ・ノース ■最寄り駅 ・東京：各線「日比谷駅」直結 各線「有楽町駅」、「銀座駅」徒歩5分 ・大阪：各線「梅田駅」徒歩約3分 阪急「大阪梅田駅」、JR「大阪駅」徒歩約5分 ※原則として東京所属が望ましい。 M以上であれば大阪でも応相談。 補足があればその旨記載ください。 ＜待遇/福利厚生＞ ・試用期間:有（6ヶ月） ・給与改定:年1回 ・賞与:年2回 ・社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ・通勤手当:全額支給 ・残業手当:みなし時間外労働手当30h含む（職階により異なる） ・ベビーシッター利用等補助制度 ・健康保険制度 ・総合福祉団体定期保険 ・企業型確定拠出年金（401K） ・東京海上日動メディカルアシスト ・メンタルサポートサービス ・カフェテリアプラン ・全国契約宿泊施設の割引利用 ＜休日/休暇＞ ■年間休日120日（年度により異なります） ・完全週休2日制（土曜・日曜・祝日） ・年次有給休暇（入社半年経過時点15日※入社月により按分となります） ・年末年始（12⽉29⽇から翌年1⽉4⽇まで） ・創⽴記念⽇ ・有給休暇（慶弔、公傷、裁判員、看護） ・無給休暇（⽣理、産前産後、育児時間、通院） ・その他 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■基本要件◆シニアコンサルタント ・3年以上のアプリケーション開発・導入におけるプロジェクトリードもしくはシニアエンジニア経験（要件定義、システム設計、導入、改善提案経験の2つ以上の工程に携わっている） ・クライアント資料（リサーチ、分析、スケジュール、タスク説明等）の作成が出来る ・新しいテクノロジーに興味を持ち、修得する意欲と柔軟性の高い方 ・論理的思考と問題解決能力 ・社内外ステークホルダーの役割と期待を理解した効果的なコミュニケーション能力 ◆シニアマネージャー／マネージャー ・5～8年以上のアプリケーション開発・導入におけるプロジェクトマネージメントもしくはアーキテクト経験（要件定義、システム設計、導入、改善提案経験の2つ以上の工程に携わっている） ・クライアント提出資料の作成、メンバー作成資料のレビューと品質管理の経験 ・クライアント、ベンダー、社内（海外を含む）など数多くのステークホルダーとの関係構築と調整する能力 ・コンサルティングファーム、事業会社等においてのコンサルティング/アドバイザリー業務経験 ・チームマネジメント経験（プロジェクトでの下位メンバーの業務のクオリティ管理・育成を含む） ※以下の3領域は特定ソリューションに関して特に技術的に強みを持ったテクニカルコンサルタントとして積極的に募集いたします。 ＜ServiceNow＞ ■必須要件 ・ServiceNowの設計、開発または運用の3年以上の実務経験を有する。具体的にはシステム実装、カスタマイズ、アップグレード、統合など経験していること ■スキル ・ServiceNow SC:CSAまたは同等 M以上：CAD、メインラインのCIS認定または同等 ・ITIL SC：Foundation以上 M以上：Expertまたは同等 ＜Web3/ブロックチェーン＞ ■必須要件 ・3年以上のブロックチェーン開発もしくはコンサルティング経験（Mは5年以上） ・Etherium等ブロックチェーンプラットフォームについての深い知識と経験 ・JavaScript、Python等を用いたOSSを利用したウェブシステム開発の経験 ■歓迎要件 ・暗号資産やNFT等に関するビジネス検討経験 ・Solidityによるスマートコントラクト開発経験 ＜Process Automation＞ ■歓迎要件 ・RPA、機械学習、プロセスマイニング等の計画策定、設計・構築にて3年以上の実務経験を有する。 ■言語 ・英語力：ビジネスレベル（TOEIC 800相当以上）（SM以上は必須、SC/Mでも700以上が望ましい） 【歓迎（WANT）】 ・顧客向け提案活動、提案書の作成経験（SM以上では必須）・プロジェクトの品質および収支管理経験（SM以上では必須） ・特定のオファリングやアカウントのビジネスプランに責任を持ち、チーム運営してきた経験（SM以上） ・他社サービスベンダー等との協業によるビジネス開発経験 【選考の流れ】 面接回数:3回～ 筆記試験あり 1次面接（マネジャー、シニアマネジャー）⇒ 2次面接（パートナー）⇒ リファレンスチェック ⇒ 内定 ※選考フローは状況により、変更になる可能性がございます。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/24 |
| 求人番号 | 3480041 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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