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| 部署・役職名 | プロジェクトリーダー |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■同社にて、デジタルワークスペース構築／新規ソリューション開発におけるプロジェクトリーダーをご担当いただきます。 【具体的には】 BXOでは、（1）DaaS（Desktop as a Service）サービスを提供するプライベートサービスの企画・開発・運用、（2）デジタルワークスペースを実現するゼロトラストサービスの企画・開発、（3）顧客OA環境の導入プロジェクトの推進を行っているため、業界・規模問わず様々な顧客にサービスを提供しています。 本ポストで採用となった際には（1）～（3）のいずれかのポジションに参画いただきます。 参画ポジションは、ご本人のご希望を伺いながら相談して決定します。 【アピールポイント（職務の魅力）】 ・公共、金融、法人分野と幅広い顧客層との接点を持ち、業界に偏らない様々な経験を蓄積することが可能 ・大規模プロジェクトのプロジェクト管理手法を学び、実践することが可能 ・クラウドサービス運営ノウハウを学ぶことが可能 ・HW、SW、クラウドベンダーとのアライアンスも多く、先端技術に触れる機会も多いため、技術力・知見を高めることが想定 ・経験の浅いメンバーでも1人称で主体的に案件やプロジェクトを積極的に担当いただきているため、非常に成長の機会が多い ・先進的技術を含め自社のオファリングとして具備をしながら顧客に最適な提案＆デリバリをしていくため、顧客課題の解決に留まらず市場自体を創造していくことなど、やりがいを持てる業務が沢山想定されている |
| 労働条件 |
09:30 － 18:00 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅補助費（独身者4万円／月、独身者以外7万円／月）、扶養手当他 企業年金基金、退職金制度、財形貯蓄制度、全国保養所利用制度、住宅補助制度、在宅勤務制度、時短勤務制度（子どもが小学3年生まで4時間、5時間、6時間勤務が可能）、資格取得支援制度（合格祝い金あり）、データホームローン、社員持株会制度、育児、介護などによる退職後の再採用制度 年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇（取得率－94.6％ ※2022年度実績）、特別休暇（慶弔ほか）、産前産後休暇（取得率100％）、育児休暇（社員のリフレッシュや家族の介護、行事などに利用できる休暇）、介護休暇制 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】ITインフラ構築の知見をお持ちの方（出来れば1年以上の実務経験） |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/04/26 |
| 求人番号 | 3487310 |
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