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| 部署・役職名 | 3191 Project Delivery Lead【コーポレート／人事総務統括部】 |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【事業・組織構成の概要】 Workplace Groupは、不動産に関する立地戦略、プロジェクト、日常管理の幅広い領域を担当します。各分野の専門家になると同時に、包括的なCRE業務の経験を積むことができます。また、設備投資や事外予算の規模も大きく、スケールの大きな仕事に関わることができます。将来的には海外現地法人のCREにまで領域を拡げる予定のため、グローバルな仕事に関わることができる可能性があります。 【職務内容】 Project Delivery Leadは人事総務部Workplace Groupで以下に代表されるProjectの実行責任をもってProject Managementを実行し成功へ導きます。 複数の規模の大きなProjectが中心になるため、単にProject Managerとして工事や移転を実行するのではなく、Project関係者をとりまとめオフィス構築だけでなくソフトサービスと統合した適切なトータルWorkplace環境を社内顧客に届ける役割を担います。 ●Smart Work 2.0 PJ （Communication Hub ＆ Innovation Hub および関連するサービスの導入） ●イノベーション新棟 NEW PJ ●玉川くすのきエリア機能移転 － NEW PJ ●PJメンバー（Location Strategy ＆ Portfolio, Workplace Excellence, Site Operation ＆ Project, その他設計、PM、CM業者など）と協業し、best－in－classのワークプレイスを社員に提供する ●チェンジマネジメントを通し、自律的な働き方と共創を状態定義に沿って促進する |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【MUST】●5年以上のファシリティマネジメントとプロジェクトマネジメントの経験 ●複数プロジェクトでプロジェクトチームを編成し、同時に管理した経験 ●プロジェクトにおけるVE/CD（Value Engineering/Cost Down）等のコスト削減の実績 ●複雑な社内・社外調整の経験 ●不動産管理に必要な基本的な会計の知識（CF/PL/BSが会社と人事総務部の予算にどう影響をするか、勘定科目、資産計上、費用振替の基礎知識など） 【WANT】 ●建設プロジェクト等の大規模プロジェクト経験 ●ビジネスで英語を使ってコミュニケーションをした経験（読み、書き、会話） |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/04/26 |
| 求人番号 | 3488656 |
採用企業情報
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