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| 部署・役職名 | 【長野】エンジニアリングマネージャー（上田市） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
◎業界シェアトップクラスのCLM◎これまでのスキルを活かして就業可能！ 【職務概要】 同社において、組織の課題解決・仕組みづくりにコミットしていただくエンジニアリングマネージャーをお任せします。 【職務詳細】 ・採用や育成を通じて、強いエンジニア組織をつくる ・エンジニアの成長、キャリア構築をサポートする（目標設定、評価、フィードバック） ・個人の成長と組織の戦略を踏まえて、エンゲージメントを最大化する ・技術的な選択をテックリードやチームメンバーと議論し、組織の技術的成長に貢献する ・プロダクトマネージャー、テックリードと協力し、プロダクトの成功を牽引する ～同社の想い～ 変化の速い事業環境に柔軟に対応するため、全社のミッション・ビジョンへのぶれない共感と、環境の変化に素早く適応できる柔軟さを併せ持つ組織作りを目指しています。 また、開発組織内においてはスクラムをプロセスフレームワークとして採用しているため、様々なスキル・経験を有するメンバーがコラボレーションを通して提供価値を最大化することを目指しています。 |
| 労働条件 |
■年収：700万～1000万円 年俸制：月額583333円 賞与：年俸制のため支給なし 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 ■福利厚生： 交通費支給（上限5万円）、リモートワーク一時金 ■休日・休暇： 完全週休2日制（土日祝日）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社時に10日付与） ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム 11時00分～16時00分） 休憩時間：60分 残業：あり（原則、月間45時間以内） ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】・スクラムなどアジャイル開発方式の学習経験や類似するようなシステム開発手法の経験 ・5名以上のマネジメント経験 ※下記いずれか必須 ・バックエンド／フロントエンドの技術領域での開発経験 ・スクラムマスターまたはアジャイルコーチの経験 【尚可】 ・コミュニケーションを駆使して課題を解決に導いた経験 ・エンジニア組織のパフォーマンスを定量的に分析し継続的な改善を行った経験 ・インフラ等の技術領域での開発経験 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/05/02 |
| 求人番号 | 3502527 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
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- 不動産 IT・インターネット 商社
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