【機械設備設計エンジニア】土日祝休み｜KOBELCO（神戸製鋼）の安定基盤＆福利厚生◎
応相談
【新規事業｜橋梁の施工管理】KOBELCO（神戸製鋼）の安定基盤・福利厚生◎定年65歳・定年前年収ダウン無し
応相談
【設備工事の営業事務】2025年1月グループ上場／転勤なし／柔軟な働き方が可能／年間休日120日
応相談
【神戸・東京・北海道・九州/代理店営業】上場企業並の福利厚生/電力営業企画・法人営業/資源と経済を循環させるエネルギープラットフォーム企業
応相談
【設計積算】2025年1月グループ上場/柔軟な働き方/2009年設立！急激な事業成長を実現！一緒に会社を創っていただけませんか？
応相談
【営業｜東京】/2025年1月グループ上場/柔軟な働き方/2009年設立！急激な事業成長を実現！一緒に会社を創っていただけませんか？施工管理
800万円〜1,200万円
【施工管理｜大阪事務所立ち上げリーダー】2025年1月グループ上場/柔軟な働き方/2009年設立！急激な事業成長を実現！一緒に会社を創っていただけませんか？
800万円〜1,200万円
【施工管理｜名古屋】2025年1月グループ上場/柔軟な働き方/2009年設立！急激な事業成長を実現！一緒に会社を創っていただけませんか？
800万円〜1,200万円
【施工管理｜東京】2025年1月グループ上場/柔軟な働き方/2009年設立！急激な事業成長を実現！一緒に会社を創っていただけませんか？施工管理
800万円〜1,200万円
◤機械設計技術者｜広島勤務◢ 世界に一つだけの装置を創造するスペシャリストを募集｜年間休日120日以上×賞与6.0ヶ月｜廃炉関連・遠隔検査装置やプラント向け特殊装置の開発
応相談
【ソリューション開発】年収1300万円も可能/休日選択制やリモートワークにより多様な働き方を実現/一生ものの資格の取得が可能★第二創業期の《非破壊検査全般》ベンチャー企業
800万円〜1,300万円
NEWプライム上場/社会課題を解決する総合インフラサービス事業を支えるホールディングス人材戦略部門スタッフ（採用・人財流動化 企画・運営担当）
応相談
採用 人材開発・人材育成・研修 制度企画・組織開発
NEWプライム上場/社会課題を解決する総合インフラサービス事業を支えるホールディングス人材戦略部門スタッフ（人材開発・組織開発企画担当兼タレントマネジメント企画担当 ）
800万円〜900万円
【管理職候補｜設計】年休122日〜・食事手当あり／人事制度改定で納得感のある評価・給与UP
800万円〜1,500万円
データセンター開発プロジェクト ドキュメント管理責任者 （Senior Document Controller）／グローバルPJ／急成長企業
1,200万円〜1,800万円
法務から事業を牽引するスペシャリスト 〜九電Gの安定基盤で未来を拓く｜社会インフラ×最先端技術で社会貢献性◎｜年間休日123日・平均残業16h｜賞与5ヶ月実績～
応相談
内部監査・内部統制 法務・コンプライアンス 弁護士
【法務】海外売上100％/プライム上場/海外機会豊富/リモート可/世界でトップレベルの海洋資源グローバル企業
800万円〜1,000万円
【電気・計装設計】発電所・大型プラント／基本計画から詳細設計まで一貫対応／総合エンジニアリング企業
応相談
【内部監査スタッフ/経験不問】世界2強の海洋石油/ガス開発業界のリーディングカンパニー
800万円〜1,200万円
【機械設備設計エンジニア】土日祝休み｜KOBELCO（神戸製鋼）の安定基盤＆福利厚生◎
【新規事業｜橋梁の施工管理】KOBELCO（神戸製鋼）の安定基盤・福利厚生◎定年65歳・定年前年収ダウン無し
【設備工事の営業事務】2025年1月グループ上場／転勤なし／柔軟な働き方が可能／年間休日120日
【神戸・東京・北海道・九州/代理店営業】上場企業並の福利厚生/電力営業企画・法人営業/資源と経済を循環させるエネルギープラットフォーム企業
【設計積算】2025年1月グループ上場/柔軟な働き方/2009年設立！急激な事業成長を実現！一緒に会社を創っていただけませんか？
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【施工管理｜大阪事務所立ち上げリーダー】2025年1月グループ上場/柔軟な働き方/2009年設立！急激な事業成長を実現！一緒に会社を創っていただけませんか？
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◤機械設計技術者｜広島勤務◢ 世界に一つだけの装置を創造するスペシャリストを募集｜年間休日120日以上×賞与6.0ヶ月｜廃炉関連・遠隔検査装置やプラント向け特殊装置の開発
【ソリューション開発】年収1300万円も可能/休日選択制やリモートワークにより多様な働き方を実現/一生ものの資格の取得が可能★第二創業期の《非破壊検査全般》ベンチャー企業
【仙台】産業プラントの施工管理担当
プライム上場/社会課題を解決する総合インフラサービス事業を支えるホールディングス人材戦略部門スタッフ（採用・人財流動化 企画・運営担当）
プライム上場/社会課題を解決する総合インフラサービス事業を支えるホールディングス人材戦略部門スタッフ（人材開発・組織開発企画担当兼タレントマネジメント企画担当 ）
【管理職候補｜設計】年休122日〜・食事手当あり／人事制度改定で納得感のある評価・給与UP
データセンター開発プロジェクト ドキュメント管理責任者 （Senior Document Controller）／グローバルPJ／急成長企業
法務から事業を牽引するスペシャリスト 〜九電Gの安定基盤で未来を拓く｜社会インフラ×最先端技術で社会貢献性◎｜年間休日123日・平均残業16h｜賞与5ヶ月実績～
【法務】海外売上100％/プライム上場/海外機会豊富/リモート可/世界でトップレベルの海洋資源グローバル企業
【電気・計装設計】発電所・大型プラント／基本計画から詳細設計まで一貫対応／総合エンジニアリング企業
【内部監査スタッフ/経験不問】世界2強の海洋石油/ガス開発業界のリーディングカンパニー
